Dashboard pelatihan menampilkan partisipasi penuh, sementara diskusi setelahnya sepi. Yang bikin saya ragu: kita mengukur kehadiran, bukan perubahan cara kerja. Indikator mudah. Dampaknya yang sulit dilacak. Angka hijau belum berarti orang sudah paham.
0 suka·0 balasan7 Sep lalu